Nők 40 éves nyugdíja változás 2021: hogyan alakul a nyugdíjkorhatár nők esetén 2021-ben? Nők 40 éves nyugdíj kiszámítása és feltételei 2021: 32 vagy 40 év munkaviszony után nyugdíjba vonulhatnak a nők Magyarországon. /Annak jártunk utána, hogy a 40 év munka utáni nyugdíj lehetőségét 2021\-ben pontosan kik vehetik igénybe, milyen feltételei vannak a nők 40 programnak\./
Magyarország számára több nemzetközi szervezet is ajánlja, hogy szüntesse meg azt a még megmaradt lehetőséget, mely alapján a nők korábban (40 év munkaviszony után) nyugdíjba mehetnek.
Az életben nagyszerűen helytálló nők számára a kedvezményes nyugdíjba vonulási lehetőség azért is nagyon fontos, mivel 2021-ben is nagyon sok hatvanas éveiben járó nőnek kell helytállnia unokája gondozásának besegítésekor, vagy éppen a nagyon idős szülők ápolásakor.
Nyugdíjkorhatár táblázat NŐK esetén 2021 |
||
Születési idő |
Az öregségi nyugdíjra való jogosultság időpontja |
Öregségi nyugdíjkorhatár nők számára (életkor) |
1954 |
2017 II. félév / 2018 I. félév |
63,5 év |
1955 |
2021 |
64 év |
1956 |
2020 II. félév / 2021 I. félév |
64,5 év |
1957 |
2022 |
65 év |
1958 |
2023 |
65 év |
1959 |
2024 |
65 év |
1960 |
2025 |
65 év |
A jogosultsági idő kiszámításakor figyelembe kell venni 2021-ben azt, hogy például az ápolási díj, vagy a munkanélküli segély összege nem számítható bele a kedvezménybe. Vagyis a szolgálati idő és a jogosultsági idő hossza nem egyezik meg pontosan.
A jogosultsági idő kiszámításakor a gyermeknevelésért plusz évek kaphatnak a nők, amikor a 40 év munkaviszony kalkulációja megtörténik. Azt azonban fontos tudni, hogy a 40 évbe maximum 8 év gyermeknevelési időt lehet beszámítani, vagyis 32 évet munkajövedelem utáni járulékfizetéssel kell igazolni. Az előbb említett 8 évnyi gyermeknevelési időt pedig nem gyermekenként számítják, hanem összességében a hivatalosan is igazolható gyermekneveléssel töltött éveket adják össze.
Ha az anya fogyatékkal élő vagy tartósan beteg gyermeket nevelt, akkor számára adott egy plusz kedvezmény, mely alapján 10 év gyermekneveléssel töltött évet és 30 év munkajövedelmet szükséges igazolni. Öt vagy több gyermek nevelése esetén szintén kap években számolható kedvezményt a nyugdíjba vonuló nő 2021-ben, mely a következő. A munkával szerezhető idő gyermekenként egy évvel csökkenthető, vagyis akinek mondjuk 8 gyermeke van, akkor 28 év munkajövedelmet és 12 év gyermeknevelési időt kell igazolnia. Az alábbi táblázat ezt részletesen is bemutatja.
Nők 40 éves nyugdíjának kiszámítása 2021-ben |
||
Gyermeknevelés kapcsán szerezhető szolgálati idő hossza |
||
Gyermekek száma |
Hány évvel csökken a szolgálati idő hossza? |
Elvárt, munkával szerzett szolgálati idő hossza |
1 gyermek esetén |
0 |
minimum 32 év |
2 gyermek esetén |
0 |
minimum 32 év |
3 gyermek esetén |
0 |
minimum 32 év |
4 gyermek esetén |
0 |
minimum 32 év |
5 gyermek esetén |
1 évvel csökken a munkával szerzett szolgálati idő mértéke |
minimum 31 év |
6 gyermek esetén |
2 évvel csökken a munkával szerzett szolgálati idő mértéke |
minimum 30 év |
7 gyermek esetén |
3 évvel csökken a munkával szerzett szolgálati idő mértéke |
minimum 29 év |
8 gyermek esetén |
4 évvel csökken a munkával szerzett szolgálati idő mértéke |
minimum 28 év |
9 gyermek esetén |
5 évvel csökken a munkával szerzett szolgálati idő mértéke |
minimum 27 év |
10 gyermek esetén |
6 évvel csökken a munkával szerzett szolgálati idő mértéke |
minimum 26 év |
11 és több gyermek esetén |
7 évvel csökken a munkával szerzett szolgálati idő mértéke |
minimum 25 év |
A nők számára kedvezményes nyugdíjlehetőséget nyújtó nők 40 programot már több, mint 180 ezren vették igénybe Magyarországon a bevezetése óta. Átlagosan a nők 59 évesen érték el a 40 évnyi munkával eltöltött időt, amikor igénybe vették a 40 év munka után járó nyugdíjat. Mivel időről-időre felröppennek azok a hírek, hogy a nők számára 2021 után már nem sokáig lesz lehetőség 40 év munkaviszony után nyugdíjba vonulni.
De mi lehet az érv a nőknek juttatott, igazságosnak tűnő 40 év munka utáni nyugdíj megszüntetése mellett? Sokak szerint mégsem olyan igazságos az a rendszer, amely jutalmazza a gyermekkel rendelkező nőket, míg a férfiak vagy a gyermektelen nők semmilyen kedvezményes nyugdíjlehetőséggel nem élhetnek. Ráadásul a nők kedvezményes nyugdíja jelentős költséget ró a nyugdíjkasszára is. Természetesen a 2021-es európai és önkormányzati választások után válik majd el az, hogy megmarad-e 2020-tól is a nők 40 év munka utáni nyugdíja, vagy esetleg szigorítják valamilyen formában, mondjuk 42 évre.
2021. február 04. (csütörtök), 08:09
Ez a cikk kizárólag tájékoztatási célokat szolgál, célja, hogy átfogó képet adjon a közelmúlt eseményeiről, politikai elfogultságtól mentesen. Szerkesztőségünk számára fontos a különböző nézőpontok bemutatása és a tények hűséges közvetítése. Kiemeljük, hogy a cikk nem hordoz politikai célzatot, nem áll egyik vagy másik politikai erő oldalán, és nem nyújt jogi vagy egyéb személyre szabott tanácsokat. Olvasóink saját belátásuk szerint értelmezhetik az itt közölt információkat, és ennek megfelelően semmiféle felelősséget nem vállalunk az esetleges értelmezésekből eredő következményekért.